Multisectoriel

Le Multisectoriel regroupe plus de 3 000 travailleuses et travailleurs de différents horizons, unis dans la défense de leurs droits et de leurs conditions de travail. Ce secteur dynamique de la FEESP-CSN est constitué d’environ 90 syndicats, dont les membres œuvrent dans une grande diversité de milieux. Leur présence s’étend de domaines comme l’éducation, l’environnement et les services communautaires, jusqu’à des secteurs spécialisés ou « de niche ».

Les membres du Multisectoriel sont répartis dans des milieux divers comme :

• Les associations de travailleurs et travailleuses : veiller à la représentation et à la défense des droits de leurs pairs, soutenant des initiatives pour améliorer les conditions de travail, notamment au sein d’ordre professionnels et de syndicats.
• Les bibliothèques :  assurer l’accès à la culture et à l’information, facilitant la lecture, l’apprentissage, et les loisirs pour les citoyennes et les citoyens.
• Les cafétérias : offrir des repas sains et abordables dans les écoles, les hôpitaux, et divers établissements publics et privés.
• Les centrales d’énergie :  jouer un rôle clé dans l’entretien et l’exploitation des infrastructures énergétiques, garantissant une alimentation en énergie fiable et sécuritaire.
• Le « chasse et pêche » : encadrer ces activités récréatives ou commerciales et participer à la gestion des ressources naturelles et à la préservation des écosystèmes.
• L’éducation privée (personnel de soutien) : assurer un environnement d’apprentissage sécuritaire, propre et organisé au sein des établissements scolaires privés.
• Les élévateurs à grains : jouer un rôle crucial dans l’entreposage, le traitement et la distribution des céréales, contribuant à la sécurité alimentaire de tout le Québec.
• L’environnement : gérer et protéger l’environnement.
• Les organismes communautaires : soutenir les populations vulnérables et jouer un rôle central dans la promotion de la justice sociale.
• Les organismes non gouvernementaux (ONG) : soutenir les populations en difficulté, généralement pour des causes diverses comme la santé publique, l’aide humanitaire ou la défense des droits humains.
• Les organismes religieux : oeuvrer pour la communauté, que ce soit pour l’entretien de lieux de culte, le soutien aux œuvres caritatives ou pour d’autres missions.
• Le port : assurer la circulation fluide des marchandises, des personnes et des services et jouer un rôle essentiel dans l’économie nationale.
• La recherche : contribuer aux avancées scientifiques et technologiques.
• Les syndicats de l’Union des producteurs agricoles (UPA) : soutenir l’agriculture locale en garantissant des conditions de travail décentes pour les travailleuses et les travailleurs du secteur.

Le Multisectoriel s’engage à offrir un soutien solide pour toutes ces travailleuses et tous ces travailleurs qui, bien que répartis dans des domaines variés, sont tous unis par une volonté de solidarité et de progrès.

• Maintenir les liens avec les syndicats déjà rencontrés (visites, ateliers Zoom, Journal Le Multisectoriel, groupe Facebook, cartes de Noël).

• Sensibiliser les exécutifs à l’importance des libérations syndicales à travers les lettres d’entente ou les conventions collectives.

• Assurer la solidarité avec les syndicats en lutte (visites sur les lignes de piquetage).

• Appuyer les syndicats dans leur revendication pour obtenir un salaire horaire de 20 $/h (analyse des conventions collectives, accompagnement, ateliers).

• Promouvoir la formation dans les syndicats :

  • Formation SST pour les syndicats sous le Code fédéral.

  • Formation sur l’environnement.

  • Formation Organiser la solidarité auprès des exécutifs.

• Vérifier si les clauses concernant les changements technologiques dans les conventions collectives sont toujours d’actualité (webinaire avec les syndicats).

• Soutenir les cégeps et les universités pour qu’ils récupèrent leurs budgets (activités de dénonciation et mobilisation).

Le Multisectoriel s’engage à soutenir les syndicats dans l’analyse, le développement et l’exercice de ce rapport de force, tout en favorisant la formation et la mobilisation nécessaires à son renforcement. La participation active à de larges espaces de réflexion collective, comme des états généraux sur le syndicalisme, fait également partie de ses priorités, afin de mettre en valeur la solidarité ouvrière et d’unir nos forces face aux défis sociaux et économiques.

Conscient des transformations rapides qui bouleversent le monde du travail, le secteur place au cœur de ses objectifs la protection, la transformation et le développement des emplois. Il entend évaluer, avec les syndicats, les impacts des normes environnementales et de la crise climatique sur les milieux de travail, et accompagner les travailleuses et travailleurs dans les revendications nécessaires pour assurer une transition écologique juste et équitable. Dans le même esprit, le secteur veut doter les syndicats d’outils concrets pour affronter les changements technologiques, dont l’intelligence artificielle, afin que l’innovation ne se fasse pas au détriment de l’autonomie professionnelle et de la dignité au travail.

Enfin, le Secteur multisectoriel participera pleinement aux démarches de la CSN pour revendiquer des politiques publiques ambitieuses, notamment une politique industrielle qui favorise la modernisation verte des entreprises, des organismes gouvernementaux et des services publics, dans une perspective de protection de l’environnement et de consolidation des emplois. À travers toutes ces actions, il entend intégrer un modèle inclusif, qui reflète la diversité de la main-d’œuvre et qui se traduit concrètement dans les conventions collectives comme dans l’ensemble des communications syndicales.